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雪域高原上的礦冶“鐵軍”，用默默堅(jiān)守詮釋著每一顆初心。雪域高原上的礦冶“鐵軍”，用挺膺擔(dān)當(dāng)展現(xiàn)著每一份責(zé)任。寒來(lái)暑往，歲月更替。許多礦冶人駐守雪域高原、扎根基層一線，以“缺氧不缺精神，海拔高境界更高”的昂揚(yáng)斗志，為高海拔地區(qū)的綠色可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)著礦冶力量。

西藏玉龍銅礦位于西藏自治區(qū)昌都市江達(dá)縣青泥洞鄉(xiāng)，海拔在4560米至5118米之間，銅金屬儲(chǔ)量達(dá)607萬(wàn)噸，遠(yuǎn)景儲(chǔ)量預(yù)計(jì)超過(guò)1000萬(wàn)噸，資源規(guī)模和經(jīng)濟(jì)價(jià)值較高。但該礦體入選礦石種類較多，礦石性質(zhì)復(fù)雜，如何有效提高銅鉬的回收率是亟待解決的難題。

2024年初，面對(duì)高寒、高海拔、高難度的“三高”不利條件，選礦所及北礦化學(xué)立刻響應(yīng)，組建西藏玉龍銅礦青年突擊隊(duì)，以“老帶新”的方式組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)展全年現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)，打響高原選礦技術(shù)攻堅(jiān)戰(zhàn)。在復(fù)雜惡劣的自然環(huán)境下，選礦所及北礦化學(xué)技術(shù)團(tuán)隊(duì)全年無(wú)間斷保持4人常駐海拔4600米的礦山現(xiàn)場(chǎng)，直面技術(shù)極致和身體極限的挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)一年多的奮戰(zhàn)，通過(guò)工藝流程優(yōu)化、藥劑制度改進(jìn)、浮選設(shè)備改造等一系列措施，最終實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)指標(biāo)的大幅提升，獲得西部礦業(yè)集團(tuán)的高度認(rèn)可和評(píng)價(jià)。

科研初心永駐

創(chuàng)新腳步不停

勇于創(chuàng)新，以昂揚(yáng)的斗志和堅(jiān)韌的毅力，在科技攻關(guān)的崗位上不懈奮斗，勇攀高峰。面對(duì)玉龍銅礦礦石的復(fù)雜性和不穩(wěn)定性，以及磨礦分級(jí)效果差、浮選工藝流程不完善、藥劑制度復(fù)雜等一系列難題，技術(shù)團(tuán)隊(duì)深入一線，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題診斷、日常指標(biāo)監(jiān)測(cè)與異常分析、礦點(diǎn)可選性預(yù)報(bào)、不定期流程考察等方式，將理論知識(shí)與實(shí)踐緊密結(jié)合，不斷探索新技術(shù)、新方法，利用先進(jìn)技術(shù)手段分析不同礦石的性質(zhì)差異，進(jìn)一步優(yōu)化浮選工藝流程和藥劑制度，提高銅鉬資源的回收率。針對(duì)高原特殊環(huán)境下的復(fù)雜礦石，研發(fā)出適應(yīng)性更強(qiáng)的BK系列選礦藥劑，進(jìn)一步提高生產(chǎn)指標(biāo)。最終通過(guò)“磨礦分級(jí)系統(tǒng)調(diào)整及優(yōu)化”“浮選工藝流程改造”“浮選藥劑制度優(yōu)化”“設(shè)備性能調(diào)優(yōu)”“操作參數(shù)相對(duì)固化”等一系列技術(shù)措施，進(jìn)一步提升生產(chǎn)指標(biāo)，銅、鉬回收率分別提高5.97和1.07個(gè)百分點(diǎn)。2025年年初，基于技術(shù)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)的優(yōu)異表現(xiàn)，玉龍銅業(yè)公司將兩個(gè)車間的技術(shù)服務(wù)均委托礦冶集團(tuán)開(kāi)展。

踐行新發(fā)展理念

探索經(jīng)營(yíng)模式創(chuàng)新

團(tuán)隊(duì)成員始終秉持創(chuàng)新精神，以科技創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)，積極踐行“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”的新發(fā)展理念，將科研與實(shí)踐緊密結(jié)合，扎根一線，以解決實(shí)際問(wèn)題為導(dǎo)向開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，為玉龍銅礦的穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的技術(shù)支撐。玉龍銅礦現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)拓展了選礦所的經(jīng)營(yíng)模式，以“技術(shù)服務(wù)+藥劑銷售+裝備支持”方式服務(wù)礦山企業(yè)，充分發(fā)揮礦冶集團(tuán)專業(yè)配套齊全的行業(yè)優(yōu)勢(shì)，全方位、多角度、短時(shí)間聚焦礦山生產(chǎn)難題，提出系統(tǒng)解決方案并落地實(shí)施，使企業(yè)能夠在最短時(shí)間內(nèi)有效解決系列技術(shù)難題、創(chuàng)造更大價(jià)值。同時(shí)，該模式鍛煉了科研人員的“硬本領(lǐng)”，培養(yǎng)出更多具有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新能力的技術(shù)人才，促進(jìn)了科研人員工程轉(zhuǎn)化能力的提升，為礦冶集團(tuán)相關(guān)業(yè)務(wù)拓展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，進(jìn)一步提高礦冶集團(tuán)在行業(yè)內(nèi)的影響力。

發(fā)揮黨建引領(lǐng)保障

先鋒隊(duì)與突擊隊(duì)熠熠生輝

在新時(shí)代的偉大征程中，黨組織始終發(fā)揮著堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘作用，凝聚力量、引領(lǐng)方向，為各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的政治保障，特別是在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前，黨組織沖鋒在前，帶領(lǐng)青年突擊隊(duì)攻堅(jiān)克難，展現(xiàn)了強(qiáng)大的組織力和戰(zhàn)斗力。青年突擊隊(duì)作為一支充滿活力與激情的生力軍，充分發(fā)揮“黨有號(hào)召，團(tuán)有行動(dòng)”的優(yōu)良傳統(tǒng)，勇挑重?fù)?dān)、敢打硬仗，以創(chuàng)新的思維和創(chuàng)效的活力，深入一線，直面挑戰(zhàn)，為技術(shù)攻關(guān)注入青春活力，成為推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展的中堅(jiān)力量。

此刻，在零下十幾度的西藏玉龍銅礦現(xiàn)場(chǎng)，這支青年突擊隊(duì)的成員們正以昂揚(yáng)的斗志和青春的熱情，積極踐行“三個(gè)先鋒”：先鋒取樣、先鋒篩礦、先鋒做實(shí)驗(yàn)的現(xiàn)場(chǎng)工作理念，奮戰(zhàn)在技術(shù)服務(wù)的最前線，選廠的每個(gè)角落都留下他們的身影。他們以青春之我、奮斗之我，踐行初心使命，展現(xiàn)了新時(shí)代礦冶青年的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。黨組織與青年突擊隊(duì)的緊密結(jié)合，讓黨旗在雪域高原高高飄揚(yáng)，為國(guó)家的資源開(kāi)發(fā)和綠色發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量，為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家注入源源不斷的動(dòng)力與活力。

全心把握當(dāng)下

用心繼往開(kāi)來(lái)

近年來(lái)，選礦所、北礦化學(xué)緊密合作，陸續(xù)開(kāi)展了西藏驅(qū)龍銅礦現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試、中鋁金龍銅礦擴(kuò)大試驗(yàn)、西藏翔龍朱諾銅礦選礦試驗(yàn)等一系列高原、高海拔項(xiàng)目的科研和藥劑推廣等工作。雖然這些項(xiàng)目都存在著條件艱苦、環(huán)境惡劣等諸多困難和挑戰(zhàn)，但新時(shí)代的礦冶人沒(méi)有退縮，勇往直前，以“選礦技術(shù)+特色藥劑”業(yè)務(wù)模式，傳承和發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié) 求實(shí) 開(kāi)拓 奉獻(xiàn)”的礦冶精神，緊密圍繞礦山生產(chǎn)一線，以科技賦能礦山企業(yè)發(fā)展，為保障我國(guó)礦產(chǎn)資源供給貢獻(xiàn)礦冶智慧和力量。

立足新時(shí)代，站在新起點(diǎn)，礦冶人正以勇立潮頭、舍我其誰(shuí)的氣魄，持續(xù)書(shū)寫高原礦冶高質(zhì)量發(fā)展的新篇章，身體力行詮釋“缺氧不缺精神，海拔高追求更高”的新時(shí)代礦冶人精神。